Comparatif des facteurs d'usure professionnelle
Je suis Chargé du développement territorial et je souhaite être Conseiller en organisation
Chargé du développement territorial
Sollicitations physiques
- Port de charges (papier, archives...)
- Chute de plain pied
- Déplacements
- Heurts
Contraintes environnementales
- Bruit
- Lumière
- Température
Contraintes organisationnelles
- Cadence de la charge de travail
- Adaptation aux nouveaux outils
- Travail en équipe
Travail sur écran
- Posture statique prolongée
- Gestes répétitifs
- Contrainte visuelle
Conseiller en organisation
Contraintes organisationnelles
- Pics d'activité (nombre de missions en cours)
- Adaptation aux nouveaux outils (bureautique, informatique)
- Travail en équipe pluridisciplinaire (emploi, prévention, médecine, statut)
Conduite
- Déplacements fréquents
- Vibrations (P)
- Accidents de la route
Travail sur écran
- Posture statique prolongée
- Gestes répétitifs
- Contrainte visuelle
Niveau d’impact sur la santé :
Faible
Moyen
Important
Le décret n° 2011-354 cite les 10 facteurs de pénibilité.
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).