Comparatif des facteurs d'usure professionnelle
Je suis Coordonnateur d’entretien des locaux et je souhaite être Assistant de gestion ressources humaines
Coordonnateur d’entretien des locaux
Risque biologique
- Nettoyage des sanitaires
- Gestion des poubelles
Manutentions manuelles de charges (P)
- Manutention de mobiliers
- Port de charges lourdes (aspirateur, seaux…)
Postures pénibles (P)
- Posture penchée en avant
- Station debout prolongée
- Maintien des bras au dessus du plan des épaules
Assistant de gestion ressources humaines
Sollicitations physiques
- Port de charge (papier, archives...)
- Chute de plain pied
- Déplacements
- Heurts
Contraintes environnementales
- Bruit
- Lumière
- Température
Contraintes organisationnelles
- Cadence charge de travail
- Adaptation aux nouveaux outils
- Travail en équipe
Travail sur écran
- Posture statique prolongée
- Gestes répétitifs
- Contrainte visuelle
Niveau d’impact sur la santé :
Faible
Moyen
Important
Le décret n° 2011-354 cite les 10 facteurs de pénibilité.
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).