Comparatif des facteurs d'usure professionnelle
Je suis Responsable de structure d’accueil de loisirs et je souhaite être Conseiller d'action sociale
Responsable de structure d’accueil de loisirs
Horaires de travail
- Annualisation
- Horaires irréguliers
Accueil d’usagers
- Violence verbale
- Usure affective et émotionnelle
Bruit
- Travail avec des enfants (salles+ réfectoires)
Conseiller d'action sociale
Conduite
- Déplacements fréquents
- Vibrations du véhicule (P)
- Accident de la route
Postures pénibles (P)
- Fauteuil de bureau non adapté
- Sollicitation des cervicales
- Mauvaise ergonomie du poste de travail (accès difficile aux documents, au téléphone…)
Exigences émotionnelles
- Contact avec du public en difficulté
- Animation de groupes / de réunion
- Management d'équipes
Niveau d’impact sur la santé :
Faible
Moyen
Important
Le décret n° 2011-354 cite les 10 facteurs de pénibilité.
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).
Ceux qui y figurent sont représentés par un (P).